Description de l’organisation

Fondée en 2006, One Acre Fund aide 5,5 millions de petits exploitants agricoles à accroître la productivité de leurs exploitations. Présents dans neuf pays qui regroupent les deux tiers des agriculteurs africains, nous fournissons des produits agricoles de qualité, des plants d'arbres, des crédits accessibles, des formations agricoles modernes et une large gamme d'autres services agricoles. En moyenne, ce modèle permet à tout agriculteur d'augmenter ses revenus et ses actifs de plus de 35 % sur les terres qu'il exploite, tout en améliorant durablement sa résilience. Tout cela est rendu possible grâce à notre équipe de plus de 9 000 employés à temps plein, issus d'horizons et de professions diverses.

Pour en savoir plus, consultez notre article: Pourquoi travailler ici.

Description du poste

Le rôle de Chauffeur est de transporter le staff et les matériels de One Acre Fund, d’assurer l'entretien des voitures et donner le support administratif

Responsabilités

Support Administratif

• Suivre la validité et aider le gestionnaire de transport pour le renouvellement  des assurances, contrôle technique, plaque d’immatriculation temporaire.
• Préparer les paiements relatifs aux services de transport :
  • Taxis
  • Garage
  • Assurance
• Mettre à jour régulièrement les données (consommation, kilométrage, maintenance, documents) des véhicules sur dossier en ligne. 

Entretien des véhicules

• Vérifier des conditions mécaniques basiques des véhicules (moteurs, pneus, suspensions, huiles, etc)
• Planification d’entretiens périodiques des véhicules au garages
• Coordonner le nettoyage régulier  intérieur et extérieur des véhicules
• Signaler toute défectuosité ou accident au gestionnaire de transport

Transport des personnes et livraison des biens

• Assurer la sécurité du véhicule et des passagers lors des déplacements et éviter toute situation dangereuse (fatigue, conduite en cas d’ivresse, conduite de nuit ou mauvais météo)
• Transporter le personnel ou nos invités selon les besoins de l’organisation
• Transporter les outils et matériels de terrain et assurer leur livraison, leur chargement et leur déchargement en toute sécurité.
• Remplir régulièrement le LogBook selon les déplacements réalisés,
• Effectuer l’approvisionnement de carburant

Aucune personne à gérer

Croissance et développement de carrière

One Acre Fund investit dans le développement des compétences en management et en leadership. Votre manager et une équipe globale d’appui consacreront beaucoup de temps à votre perfectionnement professionnel. Nous donnons en permanence des feedback concrets via le mentorat et des revues de carrière régulières sous forme de conseils en management. Nous organisons également des réunions individuelles régulières, au cours desquelles nous écoutons et discutons au sujet des objectifs de carrière, et travaillons en collaboration en vue de créer des rôles réellement passionnants. En raison de notre croissance rapide, nous avons constamment de nouveaux rôles de haut niveau qui s'ouvrent et plein d’opportunités dans différentes fonctions.

Conditions exigées:

Connaissances

• Avoir une très bonne maîtrise du Français et du kirundi à l’écrit et à l’oral est obligatoire. 
• Bonne connaissance de l’outil informatique (Word, Excel, recherche sur internet)
• Avoir un permis de conduire valide catégorie B minimum.

Compétences

• Capacité de communiquer de façon claire et efficace

Date d’entrée en fonction

Dès que possible

Lieu de travail

Muramvya, Burundi

Avantages

Couverture médicale, congés annuels payés

Eligibilité

Ce rôle est uniquement ouvert aux citoyens ou résidents permanents du Burundi

Délai de candidature

24 Aout 2025.

One Acre Fund ne demande jamais aux candidats de payer pour les tests à aucun stade du processus d'entrevue. Les adresses mails officiels venant de One Acre Fund viendront toujours d'une adresse contenant @oneacrefund.org. Veuillez signaler toute communication suspecte ici (globalhotline@oneacrefund.org), mais n'envoyez pas vos dossiers de candidatures à cette adresse mail.

Diversité, Equité et Inclusion (DEI) ainsi qu'anti-racisme sont profondément connectés à la mission de notre organisation et notre but. One Acre Fund aspire à construire une culture où tous les employés se sentent valoriés, représentés et connectés - afin que notre équipe puisse prospérer en tant que professionnels, et atteindre un impact exceptionnel pour les agriculteurs que nous servons.

Nous sommes engagés à promouvoir l'égalité des chances d'emploi sans distinction de race, de couleur de la peau, de descendance, de religion, de sexe, de nationalité, d'orientation sexuelle, d'âge, d'handicap, de genre, d'identité sexuelle ou d'expression. Nous sommes fiers d'être un environnement de travail qui garantit l'égalité des chances.