Dans le cadre de la mise en œuvre du projet du programme « Twiteho Amagara » de la Mesure d’Appui à la Résilience des populations burundaises, financé par l’Union Européenne et exécuté par Cordaid dans les provinces de Bururi, Gitega et Makamba, la direction de Cordaid lance un avis d’appel d’offre pour les postes de chargé du volet « santé sexuelle et reproductive (SSR) » basé dans la province de Gitega

Les termes de référence sont annexés à cet avis d’appel d’offre. Les dossiers de candidature de chaque poste pour les personnes intéressées seront constitués de :

(1) une lettre de demande d’emploi manuscrite ;

(2) un curriculum vitae actualisé et signé,

(3) des copies de diplômes certifiés conformes à l’originale,

(4) des différentes attestations de services rendus et tout autre document pouvant motiver le choix de la candidature.

Les offres sous pli fermé avec mention « OFFRE-NOM DU POSTE » sont à adresser à Monsieur le Directeur Pays de Cordaid et déposer au plus tard le 07 septembre 2020 à 12 heures au bureau de Cordaid à Bujumbura sis Kigobe Nord, 8 Boulevard Mwambutsa IV et à ses bureaux de Gitega et Bururi.

Termes de référence du poste d'Expert pour le volet « Santé Sexuelle et Reproductive » SSR en sigle. Introduction 

Sur financement de l'Union Européenne, Cordaid met en oeuvre un projet du Programme « TWITEHO AMAGARA » de la Mesure d'Appui à la Résilience des populations burundaises en vue de contribuer à la stabilisation du pays et à son développement tout en respectant les capacités d'action nationales et locales à court, moyen et long terme 

Le projet couvre les provinces de Bururi. Gitega et Makamba et l'entièreté de leurs districts sanitaires : il a l'ambition d'accroître les capacités des populations à mieux faire face aux défis du contexte difficile du pays tels que: (i) la faible qualité des services et soins de santé, (ii) la rareté des services de santé sexuelle et reproductive (SSR), notamment pour les adolescents et jeunes, (iii) la recrudescence de maladies transmissibles et non transmissibles , le paludisme y compris, (iv) l'incapacité du système de santé à répondre aux urgences pour n'en citer que ceux-là 

Le projet a pour objectif général : « le renforcement de la résilience de la population burundaise en assurant la continuité et la qualité de services essentiels de base »_ 

Spécifiquement, le projet vise à contribuer au renforcement du système de santé pour : (i) accroitre l'accessibilité de la population à des services de qualité répondant aux besoins spécifiques des populations, y inclus les services de santé sexuelle et reproductive , (ii) améliorer les capacités de réponses aux épidémies et autres urgences de santé publique. 

Les résultats attendus sont respectivement (i) R1 - Le pourcentage de la population ayant accès à un système de santé ave une qualité de services améliorée augmente ainsi que leur satisfaction avec les soins reçus, (ii) R2 - L'accès de la population en général, et plus particulièrement des jeunes, des adolescents et des femmes à des programmes de santé sexuelle et reproductive holistiques et de qualité est renforcée (iii) R3 - La capacité du système de santé de fournir une réponse de qualité aux situations humanitaires qui concernent la santé publique et aux urgences sanitaires est augmentée. 

Responsabilités 

L'Expert en SSR travaillera sous la responsabilité hiérarchique du Coordonnateur du Projet et en étroite collaboration avec les autres experts affectés sur le projet Il (elle) est responsable de la planification, l'encadrement, la formation, la collecte, la vérification et la synthèse des données pour le volet SSR du projet au niveau de la province et travaille en symbiose avec les équipes cadres BPS et BDS. Il est responsable de l'assurance qualité, de la cohérence et de l'impact du projet pour le volet SSR L'expert sera basé dans la province de Gitega avec plusieurs des activités de terrain en intra province

En particulier, il devra :

✓ Renforcer le rôle du niveau communautaire (ASC, les associations de femmes. jeunes) dans la promotion de la PF et CPN4) en collaboration avec BPS et BDS

✓ Renforcer les capacités des FOSA dans l'offre de la PF, CPN4, SONU de qualité et (Mentorat)

✓ Renforcer les CDS pour devenir amis des jeunes , 

✓ Renforcer les connaissances sur la santé sexuelle et reproductive (SSR)

✓ Promouvoir la prévention et la prise en charge holistique des survivants des violences sexuelles et basées sur le genre (VSBG) ;

✓ Identifier, documenter et partager les meilleures pratiques et les approches novatrices pour augmenter l'utilisation des services de santé sexuelle et reproductive

✓ Appuyer et entreprendre l'innovation au sein du projet dans la province sous sa responsabilité ;

✓ Coordonner la mise en oeuvre harmonisée des activités du projet volet SSR dans la province avec les ECD et BPS et les partenaires locaux ;

✓ Maintenir des relations avec tous les acteurs concernés dans la province, et des programmes qui sont mis en oeuvre dans le domaine de la SSR

✓ Maintenir des contacts réguliers avec les principaux intervenants en SSR dans le secteur public. privé et confessionnel

✓ Fournir un soutien technique aux ECD et BPS sur le suivi et l'évaluation des activités SSR.

✓ S'assurer de la qualité de l'exécution des activités projet pour le volet SSR dans la province d'intervention : ✓ Proposer, à la coordination de l'action, toute action permettant l'évolution positive des activités et l'atteinte des objectifs du Programme ,

✓ Anticiper sur tous les facteurs de risques, mettre en place et maintenir un système d'alerte sur les risques probables en vue d'informer la Coordination de l'Action pour une prise de décision ;

✓ Faire des rapports pénodiques des activités liées à son poste

✓ Faire tout autre tâche demandée par son superviseur hiérarçhique et collaborer avec les autres. 

Profil requis 

a) Connaissances 

✓ Diplôme universitaire en médecine

✓ Minimum de 5 ans d'expérience professionnelle en santé sexuelle et reproductive ;

✓ Expérience dans l'assistance technique en SSR et VSBG dans un programme de grande envergure ,

✓ Excellente mise à jour des connaissances sur la SSR et VSBG dans le pays et dans le monde ;

✓ Expérience et les compétences en matière de renforcement des capacités éprouvées et la formation sur la SSR

✓ Une connaissance approfondie des services adaptés aux jeunes ;

✓ Bonnes connaissances en informatique

✓ Bonne capacité à travailler en équipe. 

b) Compétences 

✓ Avoir une bonne capacité d'organisation et être capable de garder la vue globale

✓ Avoir l'aptitude de prendre des initiatives

✓ Avoir de bonne capacité d'écoute ;

✓ Avoir une bonne capacité de travailler en équipe et avec les partenaires diverses .

✓ Savoir gérer le stress et être capable de manager plusieurs tâches à la fois

✓ Être ponctuel. savoir respecter le calendrier et timing des activités de la planification

✓ Étre dynamique, flexible et avoir une capacité d'adaptation rapide et structurée

✓ Être de bonne moralité

✓ Avoir un esprit d'entreprise avec orientation vers les résultats.

✓ L'expérience dans une ONGE est fortement encouragé. 

C) Attitudes 

✓ Flexibilité

✓ Travail en équipe multidisciplinaire

✓ Résistant au stress