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United Nations International Children's Emergency Fun: Consultant Suivi et Evaluation en Protection Sociale

Consultant Suivi et Evaluation en Protection Sociale
United Nations International Children's Emergency Fun

bujumbura@unicef.org +25722202000 https://www.unicef.org/infobycount…

  • Job no: 527393
  • Work type: Consultancy
  • Location: Burundi
  • Categories: Social and Economic Policy

Missions

1. Référence au plan annuel de travail

Cette consultance  s’inscrit dans le cadre de l’appui à la mise en œuvre du plan de travail de la section PSP de l’UNICEF au Burundi, dont les activités visent  a renforcer le système de protection sociale burundais, par l’appui institutionnel et le renforcement des capacités et à soutenir la mise en œuvre de programmes de transferts sociaux axés sur les enfants, par le développement de standards d’intervention notamment sur les activités complémentaires et l’appui à l’harmonisation et la coordination des programmes.

2. Activités et Taches spécifiques

La mission du consultant se repartira selon les des axes suivants :

1- Appuyer la finalisation du cadre de suivi de la stratégie nationale de protection sociale, en étroite collaboration avec le SEP-CNPS :

  • - Réalisant une mise à jour de la cartographie des programmes faite dans la revue de 2014
  • - Identifiant les principaux acteurs de protection sociale chez les intervenants ;
  • - Identifiant les sources de financement ainsi que les montants relatifs ;
  • - Identifiant les différents partenariats techniques et financiers ;
  • - Contribuant à la consolidation du cadre de suivi et évaluation de la protection sociale au bénéfice du SEP-CNPS
  • -Créant un système pour faciliter la collecte régulière de ces données de suivi.

2-Appuyer le programme Merankabandi pour développer un système de suivi et évaluation des activités complémentaires et dans l’analyse des goulots d’étranglement ainsi que le développement d’un agenda de recherche en :

  • - Appuyant les ONG pour développer un système de collecte régulière.
  • - Récoltant les données auprès des ONG mettant en œuvre les activités complémentaires.
  • - Faisant le lien avec les responsables du MIS du programme Merankabandi
  • - Développant un cadre avec des indicateurs de suivi et d’impact.
  • - Contribuant aux analyses des données collectées
  • - Créant des liens avec les différents systèmes de reporting (SMS, Enquête, Suivi d’activités, focus groups)
  • - Collecte d’information, de données pour appuyer l’analyse des goulots d’étranglements et la préparation de l’agenda de recherche.

Ces activités s’effectueront en collaboration avec les organisations impliquées dans le secteur de la protection sociale et sous le contrôle de l’équipe Politiques Sociales et Plaidoyer

3. Méthodologie

Le consultant retenu devra rencontrer tous les partenaires pour identifier les différentes interventions de protection sociale en cours, les bénéficiaires, les domaines et les départements qu’elles couvrent, leur cadre temporel, les acteurs de mise en œuvre, les bailleurs de fonds, les résultats escomptés, etc.

Le consultant devra travailler étroitement avec le SEP-CNPS et avec les ONG de mise en œuvre des activités complémentaires avec l’aide de l’UAP Merankabandi.

Le consultant utilisera ses propres moyens de travail.

La méthodologie de travail doit être décrite par le consultant. Toute fois l’Unicef :

  • -Fournira au Consultant les documents en matière de protection sociale ;
  • -Facilitera les entretiens avec les acteurs de la protection sociale étatiques, des ONG et associations, les élus locaux, etc ;
  • -Organisera un atelier de validation du document.

 

4. Résultats attendus

 1. Suivi de la stratégie

  • -Une revue documentaire avec une analyse détaillée de tous les programmes et interventions de protection sociale au Burundi, incluant les détails y afférents, en s’inspirant de la revue faite en 2014.
  • - Un cadre de suivi et évaluation complété par les informations nécessaires et celle récoltées lors du mapping
  • - Servir de personne ressources a une conférence sur la PS (présenter les résultats préliminaires du mapping )
  • Un rapport final du mapping avec un système de collecte de données est disponible et validé lors d’un atelier à l’endroit des acteurs du secteur de la protection sociale ;
  • -Appuyer la section politique sociale pour toutes les questions relatives au suivi et évaluation de la protection sociale

2. Merankabandi

  • - Un cadre revu de suivi et évaluation des activités complémentaires ;
  • - Un système de collecte de données intégrant tous les moyens de reporting pour les activités complémentaires ;
  • - le suivi des activités de suivi et évaluation et de recherche des activités complémentaires

5. Livrables

Le consultant retenu doit, entre autres, fournir les documents suivants :

  • - Un plan de travail détaillé (1);
  • - Un premier draft du rapport de mapping comprenant (introduction ; méthodologie ; programmes de protection sociale au Burundi par catégories d’intervention, par acteurs et par département ; la conclusion) (2)
  • - Un cadre de suivi et évaluation informe (3) ;
  • - Un Rapport final du mapping avec un résumé de 5 pages du document et une présentation (4).
  • - Un cadre de suivi et évaluation complété des activités complémentaires (5)
  • - Un rapport de collecte des informations pour l’analyse des goulets d’étranglements (6)
  • - Un rapport final d ’analyse du suivi et évaluation et de recherche des activités complémentaires, avec un résume et une présentation (7)

 

Capacités et aptitudes

1.  Qualifications :

Le consultant devra posséder une solide expérience avérée en matière de protection sociale avec les qualifications suivantes :

  • -Être titulaire au moins d’un diplôme Universitaire (BAC+5) en sciences sociales ou équivalent, statisticien démographe ;
  • -Avoir un minimum de 3 ans d’expérience sur les questions relatives à la protection sociale et 5 ans dans les secteurs sociaux et/ ou politiques publiques ;
  • -Avoir 3 ans d’expériences dans la mise en place de système de suivi et évaluation
  • -Avoir une connaissance académique ou expérience dans les travaux C4D
  • -Avoir une expérience confirmée en élaboration de document de référence en matière de protection sociale ;
  • - Maîtriser parfaitement la langue française (écrit et parlé) ;
  • -Posséder d’excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction.

2.  Compétences :

  • • Avoir des compétences dans l’organisation et la facilitation d’atelier et/ou formations.
  • • Avoir des compétences dans la rédaction des documents, de rapport ainsi que la synthèse de documents.
  • • Avoir des compétences dans la coordination des activités de collecte de donnes, de travaux de recherches.
  • • Avoir une bonne connaissance de l’outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, Internet Explorer).
  • • Une bonne connaissance dans l’analyse et la gestion des données est indispensable

3.  Langues :

  • Excellente connaissance du français. Bonne connaissance de l’anglais est un atout.

Questions/Considérations administratives

La période envisagée pour la réalisation de la consultance est Novembre -Mai 2019. La durée de la prestation est de 80 jours ouvrables.

Toute personne intéressée par le présent avis devra soumettre en ligne, une lettre de motivation, les copies des diplômes et une liste des consultations déjà réalisées. Les personnes doivent soumettre leur offre technique et financière accompagné d’un CV ainsi qu’un exemplaire d’un travail similaire déjà produit.

Le Consultant sera sous la supervision du Spécialiste Protection sociale de l’UNICEF et travaillera en collaboration étroite avec l’équipe PSP.

Modalités de paiement :

Les livrables devront être disponibles au plus tard le 30 Mai 2020. Les paiements seront basés sur les principes suivants :

  • 20% pour le livrable 1
  • 30% pour les livrables 2,3,5
  • 20% pour les livrables 4,630% pour le livrable 7 effectué à la fin de la mission après confirmation de la satisfaction du travail effectué et la validation du rapport par l’UNICEF.

Conditions de travail.

  • • Pendant la durée de la mission le / la Consultant(e) est soumis(e) au respect du code de conduite du staff des Nations Unies dont il/ elle prendra connaissance lors de son induction y compris sur la prévention des abus et exploitations sexuelles.

Note : tous les candidats devront soumettre une proposition financière qui sera définit par rapport à la nature et au niveau de complexité de la consultance, d’une part, et le budget disponible, d’autre part. En cas d’extension de contrat, les mêmes conditions d’honoraires s’appliqueront.

esoko | United Nations International Children's Emergency Fun

United Nations International Children's Emergency Fun (ONG)

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L’UNICEF travaille dans les endroits les plus difficiles du monde pour atteindre les enfants les plus défavorisés du monde. Pour sauver leurs vies. Pour défendre leurs droits. Pour les aider à réaliser leur potentiel.

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