Vous n'êtes pas autorisé à imprimer cette page

❗ Notice:

La date limite de cette publication a été dépassée

OFFRE D'EMPLOI: WORLD VISION INTERNATIONAL/BURUNDI

Dans le cadre d'exécution de ses programmes, World Vision Burundi invite toute personne techniquement qualifiée, compétente et expérimentée à postuler pour les postes vacants suivants :

1. "Child and Community Development Facilitator (2 postes)" pour ses programmes de Gitaba et Gihogazi, ayant un diplôme universitaire en sciences agronomiques, avec une expérience d'au moins trois ans dans la coordination des projets de développement communautaire et multisectoriels dans le secteur de sécurité alimentaire et nutritionnelle de préférence dans des ONG. Il devra aussi posséder un permis de conduire catégorie « A » valide.

2. "Public Relations Officer" ayant un diplôme universitaire en sciences sociales, sciences politiques ou relations publiques avec une expérience d'au moins deux ans dans les relations publiques engagement avec des partenaires.

3. "Grants Officer WASH" ayant un diplôme minimum de niveau A2 en assainissement environnemental ou domaine similaire avec une expérience d'au moins deux ans dans le secteur d'eau, hygiène et assainissement.

4. "Grants Coordinator_WASH" ayant un diplôme universitaire d'ingénieur civil dans le domaine de sources d'eau et aménagement, avec au moins trois d'expérience dans la gestion des projets d'aménagement des eaux. 

CONDITIONS :

Les personnes intéressées doivent être de nationalité burundaise. Si vous souhaitez postuler pour ces postes, allez au site web au site web https://careers.wvi.org/job-opportunities-in-burundi. Si c'est la première fois que vous postulez en ligne via ce site de World Vision Burundi, vous aurez besoin de créer un compte avec vos détails. De plus amples détails seront recueillis au cours du processus de demande. Tous les candidats doivent postuler en utilisant ce site web ci-haut mentionné ; les dossiers envoyés par courriel ou par courrier ordinaire ne seront pas acceptés. Les dossiers doivent comporter une lettre de demande d'emploi adressée à la Directrice des Ressources Humaine, un CV actualisé et une copie du diplôme certifiée ainsi que les attestations de services rendus.

La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 16 Mai 2019 ; aucune demande tardive ne sera acceptée.

Cette offre d'emploi est affichée aux Bureaux de World Vision Burundi à Bujumbura, Gitaramuka, Cankuzo, Gashoho, Gasorwe, Rutegama, Gitega, et Gitaba. Bien que tous les dossiers soient examinés sur mérite, les candidatures féminines qualifiées sont vivement encouragées à postuler. 

NB: 

  • WVB n'utilise pas des agences de recrutement, non plus ne charge aucune commission pour les recrutements, les interviews, les examens médicaux ou toute autre forme de commission.
  • Comme World Vision est une organisation qui s'engage à la promotion du bien-être de l'enfant, tout candidat doit être compatible avec l'éthique de la protection de l'enfant.
  • Les candidats devront accepter de résider dans la zone d'intervention et être disponible immédiatement. 
  • World Vision est une Organisation Internationale de partenariat_chrêtien et les compatibles avec l'éthique chrétienne de l'organisation.  

 

BUT DE POSITION

Ce poste comprend notamment la coordination de la mise en œuvre des activités de projet relatives à l’eau, à l’assainissement et à l’hygiène, en collaboration avec l’équipe de projet et les partenaires. Cela inclut la conception du projet, l’élaboration du mandat, la mise en œuvre et le suivi du projet. Les responsabilités comprennent également la fourniture de conseils techniques et d’un soutien à la mise en œuvre aux partenaires dans la construction et la réhabilitation d’installations de distribution d’eau et d’assainissement dans les collectivités et les institutions publiques (écoles, établissements de santé et lieux publics), ainsi que dans le renforcement des capacités liées à la gestion des infrastructures et à l’utilisation rationnelle des raisons. avoir l’impact souhaité sur le bien-être des enfants et des communautés.

Le coordinateur du projet WASH sera tenu de planifier, mettre en œuvre et surveiller efficacement le projet WASH à Karusi, Cankuzo et Gitega de manière innovante.

  • Dessins d'ingénierie, dessins et devis quantitatifs
  • Produire les croquis techniques et techniques appropriés et réaliser les dessins techniques pertinents pour les immeubles de bureaux, les salles de classe, les latrines VIP, les réseaux de distribution d'eau, les tours de stockage d'eau, les réservoirs d'eau enterrés, les captages d'eau, les puits creusés à la main, les maisons de pompage, la rétention d'eau et des structures de conservation, etc.
  • Les spécifications techniques des travaux de génie civil sont bien faites
  • Préparer un calendrier des matériaux et des devis quantitatifs pour les conceptions correspondantes
  • Les devis quantitatifs sont conformes à l'évaluation
  • Réaliser des études de faisabilité, des études techniques et des mesures nécessaires à la conception des structures et à leur construction, ainsi que les TdR avec annexes des coordonnées GPS, les cartes de localisation et les itinéraires de tous les projets d'infrastructure.
  • ToR bien conçu en fonction des besoins de la communauté.
  • Participer aux enquêtes de base ou aux évaluations rapides pour établir les lacunes, les priorités, la capacité et la justification du projet envisagé / propos
  • Enquête de référence réalisée comme référence pour le statut initial.

 

II. Gestion des contrats et acquisition de services et de fournitures

  • % Temps: 5
    • Fournir la documentation d'entrée liée à la passation des marchés de travaux et de services et faciliter, le processus d'appel d'offres, les recommandations concernant l'attribution des contrats
    • Des directives sur les spécifications techniques sont fournies à temps.
  • % Temps: 5
    • Supervise les activités de construction et effectue des visites régulières sur le site, fournit des instructions et des conseils techniques aux contractants et aux partenaires d'exécution, élabore des plans de surveillance clairs, effectue des visites de surveillance sur le terrain et prépare des rapports d'avancement des travaux.
    • Les travaux de construction sont conformes aux termes de référence et aux termes du contrat.
  • % Temps: 5
    • Fournir un soutien technique au département WASH pour la préparation en temps voulu des demandes d'approvisionnement pour l'achat de services techniques, par exemple des matériaux de construction, des tuyaux et des raccords, des pompes et des générateurs, effectuer des mesures et certifier les réalisations des travaux sous-traités selon les conditions du contrat et en recommander le paiement au superviseur.
    • Approvisionnement de services liés aux travaux de génie civil et autres L'aspect technique est effectué à temps.
  • % Temps: 5
    • Échantillonner et vérifier l'adéquation des matériaux en termes de spécifications techniques et de validité, et recommander la livraison / réception aux magasins. Cela inclut le support du département logistique en fournissant des détails techniques et des spécifications facilitant la collecte des prix du marché local pour les articles techniques.
    • La qualité du matériel à construire est contrôlée et approuvée
  • % Temps: 5
    • Assurer un suivi et une évaluation rapides et efficaces des activités du projet, établir des rapports de projet mettant en évidence l'impact du projet par rapport aux indicateurs et contribuer à l'établissement de rapports de terrain à WVB et / ou à des donateurs externes
    • Le rapport de projet est produit en temps voulu avec une bonne qualité.

III. Mobilisation communautaire et renforcement des capacités

  • % Temps: 5
    • Faciliter le transfert de compétences professionnelles ou des ateliers de formation pour artisans, techniciens et comités de gestion de l'eau et de l'hygiène et de l'assainissement.
    • Le renforcement des capacités des partenaires est renforcé sur WASH.
  • % Temps: 5
    • Préparer des manuels simples de formation ou d’instruction pour les structures ou activités d’approvisionnement en eau à des fins de formation / transfert de compétences, à condition que ces documents
    • Les termes de référence et le matériel de formation sont préparés et leur qualité assurée
  • % Temps: 5
    • Évaluer les capacités des partenaires et établir / tenir à jour la liste des partenaires préférés dans les domaines de programme et au-delà, et renforcer les capacités des partenaires en ce qui concerne les aspects techniques et le travail et les aider à atteindre rapidement les objectifs du programme fixés
    • Les performances des partenaires sont évaluées et une recommandation appropriée est fournie.
  • % Temps: 5
    • Assurer la participation et l'implication des autorités locales et de la communauté bénéficiaire dans la mise en œuvre du programme afin que la programmation se déroule de manière consultative, participative et sensible au genre
    • La mise en œuvre du projet se fait de manière consultative et participative pour renforcer l’appropriation.

IV Suivi et évaluation et rapports

  • % Temps: 5
    • Surveiller le fonctionnement et la maintenance des projets mis en œuvre et faire des visites de suivi et fournirsoutien, si nécessaire, y compris analyse de la qualité de l'eau en respectant les paramètres et la fréquence convenus dans la proposition, et préparation d'un rapport précis avec des recommandations
    • Le calendrier d'exploitation et de maintenance de l'infrastructure est convenu avec les partenaires pour la mise en œuvre.
  • % Temps: 5
    • Documentez les informations et les données, y compris l'emplacement du projet avec les coordonnées GPS, le rendement testé, les méthodes et protocoles d'essais, les dates des essais, les personnes desservies et les autres utilisations de chaque source, informations sur les pompes, type et source d'alimentation, hauteur de refoulement, capacité de charge équipement utilisé, y compris équipement pour le test de rendement
    • Les informations et les réalisations du projet sont bien documentées
  • % Temps: 5
    • Assurer des enregistrements physiques des réalisations et fournir des recommandations techniques sur les problèmes rencontrés sur les sites de construction ainsi qu'un suivi et une évaluation rapides et efficaces des activités du projet, compiler des rapports de projet mettant en évidence l'impact du projet par rapport à des indicateurs et contribuer aux rapports de terrain à WVB et / ou aux donateurs externes et préparer rapport d'achèvement avec certificat de travail
    • Avancement du projet et achèvement en temps voulu préparé avec le certificat d'achèvement des travaux.

 

V Autres responsabilités

  • Toute autre tâche ad hoc, y compris contribuer aux nouvelles propositions en fournissant des informations techniques ou en élaborant des propositions préliminaires et une note succincte de présentation, selon l’attribution pouvant être attribuée par la VM, en fonction de la nature du travail.
  • L'intégration de projet sans heurt au programme existant est assurée.

CONNAISSANCES, APTITUDES ET APTITUDES

 Qualification minimale requise:

  • Niveau d'études requis dans l'un des domaines suivants: baccalauréat en génie civil et des eaux, en génie des ressources en eau ou en génie civil
  • Expérience et compétences techniques et professionnelles dans la conception et la mise en œuvre, suivi de différentes options / types de projets d'approvisionnement en eau et d'assainissement.
  • Formation technique requise: compétences en dessin, en génie hydraulique et autres domaines connexes

Expérience:

  • Minimum de 5 années d’expérience en cas de B.Sc. génie civil et plus de 3 ans d'expérience dans l'évaluation, la conception et la mise en œuvre d'activités WASH au niveau du poste de coordination.
  • Une expérience des projets financés par des donateurs serait un avantage

Compétences techniques et capacités:

  • Des compétences en dessin utilisant des logiciels de conception tels qu'AutoCAD, ArchiCAD et d'autres logiciels de conception sont un avantage
  • Expérience souhaitée dans le projet de développement communautaire et dans l'organisation locale, y compris la formation et la fourniture d'un soutien technique aux partenaires / communautés
  • Connaissances informatiques dans Microsoft Word, Excel et logiciel d'analyse de données
  • Maîtrise du français oral, écrit, anglais et kirundi.
  • Détenir un permis de conduire et pouvoir conduire une moto
  • Compétences en négociation et en influence
  • Expérience de la planification axée sur les résultats
  • Résolution de problèmes

Compétences, connaissances et expérience préférées:

  • Préféré: Autres expériences d'ONG dans la supervision de travaux de génie civil et d'approvisionnement en eau
  • Expérience dans l'utilisation de Word, Excel et d'autres compétences informatiques est un atout.
  • Détenir un permis de conduire est obligatoire
  • Capacité à s’engager avec des partenaires et à représenter le profil de WV Burundi sur les infrastructures d’eau, d’assainissement, d’hygiène et autres ouvrages de génie civil
  • Capable de collecter systématiquement des données quantitatives et qualitatives provenant d'un large éventail de sources liées aux infrastructures, y compris les besoins WASH.
  • Connaissance avérée de l'engagement, de l'engagement et du développement de la communauté;
  • La maîtrise de l'anglais et du français oral et écrit est préférable.

Comment Postuler:

Si vous souhaitez poser votre candidature à ce poste, veuillez vous rendre sur http://careers.wvi.org/job-opportunities-in-burundi. Si vous postulez pour la première fois en ligne sur le site Carrières de World Vision International, vous devrez créer un compte avec les détails de votre candidature. Ce site vous fournira des fonctionnalités supplémentaires, telles que des recherches enregistrées et des alertes par courrier électronique. L'inscription nécessite un minimum d'informations pour créer votre compte. De plus amples détails seront recueillis au cours du processus de candidature. Tous les candidats doivent postuler en utilisant notre système de candidature en ligne, les CV reçus par courrier électronique ou standard ne seront PAS pris en compte.

Si vous rencontrez des difficultés pour postuler via le système en ligne, veuillez contacter le service des ressources humaines pour obtenir de l'aide. La date limite de soumission des candidatures (CV mis à jour et signé, lettre de motivation, certificats de service et diplômes certifiés) est le 16 mai 2019; aucune candidature tardive ne sera acceptée.

Note importante:

  • World Vision Burundi n’utilise ni les agences pour l’emploi, ni ne facture d’argent pour le recrutement, les entretiens ou les contrôles médicaux.
  • En tant qu'organisation axée sur les enfants, Vision Mondiale s'engage à protéger les enfants et n'emploie pas de personnel dont les antécédents ne conviennent pas pour travailler avec des enfants.
  • Bien que toutes les candidatures soient examinées individuellement, nous encourageons particulièrement les femmes qualifiées à postuler.