Vous n'êtes pas autorisé à imprimer cette page

❗ Notice:

La date limite de cette publication a été dépassée

War Child Holland Burundi recherche une personne dynamique et expérimenté pour occuper le poste de :

PROGRAM  DEVELOPMENT  MANAGER (PDM).

Période de contrat (local): indéterminée

Lieu de travail: BUJUMBURA.

Objectif du poste:

  • Veiller à ce que le programme de War Child Holland WCH soit conforme au mandat général de WCH, contribue à l’ambition de WCH de se développer et garantit la qualité du contenu du programme. En outre; renforce les capacités du personnel local et des partenaires locaux pour assurer la durabilité du programme.
  • Assure le suivi et l’évaluation des programmes du pays.
  • Assiste le Directeur Pays DP dans la préparation de la stratégie de pays, en s’assurant qu’elle est conforme à la stratégie globale de War Child: (b) elle est très pertinente dans le contexte local du pays; et c) renforce la valeur ajoutée de War Child pour les initiatives humanitaires et / ou de développement dans le pays grâce à son expertise de base en matière de protection de l’enfance, de soutien psychosocial et d’éducation.
  • Le PDM dirige, en collaboration avec le conseiller régional en partenariat et développement des affaires (RPBD), l’élaboration des propositions de projets aux bailleurs.
  • Le PDM peut être invité à fournir un appui au renforcement des capacités aux membres de l’équipe de pays, soit directement, soit par l’intermédiaire du Program Development Advisor PDA, il / elle assiste également l’équipe de pays, à travers le DP et / ou le PDA, dans le développement des programmes de renforcement des capacités / formation pour le personnel et / ou les partenaires de War Child

Profil:

  • Connaissance :
  • Expérience professionnelle à un poste similaire ;
  • Expérience académique pertinente (psychologie, pédagogie, développement communautaire, sciences sociales);
  • Connaissance des outils de suivi-évaluation quantitatifs et qualitatifs;
  • Connaissance des programmes en Education, Protection de l’Enfance et Support psychosocial pour les enfants dans le secteur du développement et des urgences;
  • Connaissance de l’évaluation participative et de la programmation communautaire.
  • Expérience
  • Expérience avec des programmes communautaires avec une (I) ONG dans un contexte post-conflit;
  • Expérience de la formation et du renforcement des capacités du personnel senior et junior.
  • Compétences
  • Solides compétences en matière de conseil pour fournir des conseils clairs et bien argumentés;
  • «Compétences convaincantes» pour persuader et convaincre ses subalternes de suivre ses conseils;
  • Compétences sociales et communicatives pour l’encadrement et la gestion du personnel et des contacts internes et externes fréquents;
  • Compétences en expression écrite et orale pour rédiger des propositions et rédiger des rapports;
  • Langues obligatoire: français et anglais;
  • Capable d’évaluer des situations sociales / politiques et capable d’agir de manière diplomatique dans des situations délicates;
  • Renforcement des capacités et compétences en formation;
  • Solides compétences en coaching; Bonnes capacités d’analyse et de résolution de problèmes.

COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE :

  • Une lettre de motivation adressée au Directeur Pays de War Child Holland Burundi
  • Un CV détaillé et actualisé
  • Une copie de la Carte Nationale d’identité
  • Les photocopies des Diplôme et des attestations de services rendus

D’autres documents pourront être demandés pour les candidats sélectionnés

Les candidats intéressés peuvent envoyer leur dossier par e-mail à : tenders.burundi@warchild.nl

En cas de besoin d’autres informations supplémentaires, veuillez nous contacter pat téléphone au 22 27 67 59.

Seuls les candidats sélectionnés seront contactés. Les offres remises restent la propriété de War Child Holland

Date limite de dépôt des dossiers: le 20 août 2021 à 17h00.