Dans le cadre de l'exécution de ses missions, le PAEEJ souhaite procéder au recrutement de quatre (4) nouveaux membres pour son personnel, dont les profils sont détaillés dans le tableau annexé à cet avis. Les postes à pourvoir sont les suivants :
Un (1) Expert en questions environnementales, sociales et de genre ;
Un (1) Secrétaire de Département ;
Deux (2) Chauffeurs.
Pour obtenir toutes les informations nécessaires concernant les exigences, les conditions et les démarches à suivre, nous vous invitons à consulter attentivement les Termes de Référence (TDR).
Le PAEEJ a pour mission générale d’appuyer la politique du Gouvernement en matière de la création d’emplois afin de contribuer à l’amélioration des conditions de vie des jeunes chômeurs à travers la réduction de leur chômage, la lutte contre la pauvreté des jeunes, de promotion de leur emploi et favoriser leur insertion professionnelle pour stimuler la croissance économique du pays.
Le Programme d’Autonomisation Economique et d’Emploi des jeunes est une initiative du Gouvernement du Burundi, mis en place dans l’optique de résoudre le problème épineux du chômage des jeunes.
Le contexte ayant justifié la mise en place de ce programme est marqué par quelques facteurs démographiques qu’il faudrait brièvement rappeler:
Tout d’abord, le caractère jeune de la population burundaise. Les données démographiques, qu’il faut probablement actualiser, font état de 72 % de la population qui a moins de 35 ans. A eux seuls, les Burundais ayant entre 15 et 35 ans représentent plus de 50 % de la population globale.
Ensuite, le jeunes ont moins d’opportunités, en termes d’emplois, que les adultes. Ceci veut dire que le chômage frappe plus les jeunes que les adultes, parce que les données indiquent que plus 93% des jeunes lauréats des établissements d’enseignements burundais, …
[<Vacancy: Travaux de construction>, <Vacancy: Responsable de Mobilisation de Ressources>, <Vacancy: Communication and Knowledge Management & Visibility Specialist>, <Vacancy: Programs and Quality Assurance Director>, <Vacancy: Ingénieur civil en génie civil>, <Vacancy: Travaux de Construction et Modernisation des Infrastructures du Poste Frontière à Arrêt Unique et Contrôle Juxtaposé de Gatumba-Kavimvira.>, <Vacancy: Supply Chain Assistant>, <Vacancy: Monitoring, Evaluation and Learning (MEL) Officer>, <Vacancy: Location de véhicules>, <Vacancy: Acquisition du matériel informatique>, <Vacancy: Republication-Coordinateur/rice Consolidation de la Paix Consolidation de la Paix (CP)>, <Vacancy: Fourniture de semences>, <Vacancy: Project Coordinator>, <Vacancy: Appel à manifestation d’intérêt>, <Vacancy: Responsable des sauvegardes environnementales et sociales et des questions de genre>, <Vacancy: Comptable>, <Vacancy: Coordinateur/rice Désarmement Humanitaire et Consolidation de la Paix (DHCP)>, <Vacancy: Fourniture de salles de formation, chambres et repas>, <Vacancy: Agence de marketing>, <Vacancy: Gestionnaire de la santé et de la sécurité au travail>, <Vacancy: Coordinateur de projet –Child Protection>, <Vacancy: Travaux d’aménagement et bitumage de la RP 108 (Gatumba-Vugizo)>, <Vacancy: Burundi Investigations and Client Experience Officer-Members>, <Vacancy: Addendum numéro 1 au dossier d'appel d'offres des travaux d'aménagement et de bitumage de la RP108>, <Vacancy: Avis d’appel d’offres pour la sélection de fournisseurs contractuels des biens et des services>, <Vacancy: Demande de cotations>, <Vacancy: Responsable de la santé et de la sécurité au travail>, <Vacancy: Elaboration d’une étude architecturale et technique,>, <Vacancy: Burundi Field Operations Associate>, <Vacancy: Fourniture de matériel de formation et consommables de bureau>, <Vacancy: Responsable de la distribution (Republication)>, <Vacancy: Staff Care Specialist>, <Vacancy: Production du film documentaire>, <Vacancy: Atélier de Formation>]
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