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Bujumbura, le 17 Avril 2025

CONCERN_WORLDWIDE BURUNDI (CWB)

APPEL A CANDIDATURE EXTERNE (H/F) 

Concern Worldwide lance un appel à candidature pour le poste de Stagiaire : Etude sur la gestion des eaux pluviales et les méthodes d'irrigation rurale. 

Les candidat(e)s intéressé(e)s par cet appel à candidatures peuvent trouver la description de poste au bureau de CONCERN WORLDWIDE Burundi à Bujumbura, Cibitoke, Kirundo et Karusi. 

Les dossiers contenant une lettre de motivation, un curriculum vitae, une attestation de stage, les copies certifiées des diplômes ou attestations de réussite, la CNI doivent être adressés à Monsieur le Représentant Légal de Concern Worldwide Burundi, et seront envoyés dans un seul document PDF à l'adresse mail suivante burundi.hr@concern.net (en précisant bien dans l'objet du mail « Le titre du poste ») au plus tard le 2 Mai 2025. Les candidats qui n'auront pas respectés toutes les critères ne seront pas pris en compte dans la présélection. Les candidatures féminines qualifiées sont encouragées à postuler. 

N.B : Des contrôles sur l'exactitude des documents fournis sont effectués et s'il s'avère qu'un document est falsifié ou erroné alors le candidat sera écarté d'emblée du processus de recrutement. 

Concern dispose d'une politique de sauvegarde qui englobe le code de conduite de Concern (CCoC), la politique de protection des participants au programme (P4), la politique de protection de l'enfant et la politique de lutte contre la traite des personnes. Ces politiques ont été développées pour assurer une protection maximale des participants au programme contre l'exploitation et pour clarifier les responsabilités du personnel de Concern, des consultants, des visiteurs du programme, des organisations partenaires sur les normes de comportement attendues. Dans ce contexte, le personnel a la responsabilité vis-à-vis de l'organisation de rechercher et de maintenir les normes les plus élevées en matière de comportement quotidien sur son lieu de travail, conformément aux valeurs et à la mission de Concern. Tout candidat recruté par Concern Worldwide devra signer le code de conduite et les politiques associées de Concern qui sont annexées à son contrat de travail. En signant le code de conduite de Concern, les candidats reconnaissent avoir compris le contenu du code de conduite de Concern et des politiques associées et acceptent de se comporter conformément aux dispositions de ces politiques. 

La redevabilité Conformément à l'engagement de Concern sous la norme humanitaire fondamentale de qualité et de redevabilité (CHS) :

  • • Promouvoir activement une participation et une consultation significatives de la communauté à toutes les étapes du cycle du projet (planification, mise en oeuvre, suivi et évaluation) ;
  • • Travailler avec les collègues pour s'assurer que notre mécanisme de plainte et de réponse (CRM) est fonctionnel et accessible, que les retours d'information et les plaintes sont bien accueillis et traités ,
  • • Travailler avec les collègues pour s'assurer que les informations sur le CRM, le safeguarding et le comportement attendu du personnel de Concern sont diffusées auprès des participants aux programmes et des communautés. 

Termes de Références

Stage : Etude sur la gestion des eaux pluviales et les méthodes d’irrigation rurale

 Présentation de Concern Worldwide

Concern Worldwide est une organisation humanitaire internationale engagée dans la lutte contre l’extrême pauvreté, œuvrant aujourd’hui dans 26 pays au monde. Active au Burundi depuis 1997, Concern intervient dans les domaines de la sécurité alimentaire, de la sante, de la nutrition, des moyens d’existence, de l’adaptation au changement climatique et de la résilience.

Le programme Green Graduation, mis en œuvre dans plusieurs provinces du Burundi, vise à accompagner les ménages vivant dans l’extrême pauvreté et vulnérables vers une autonomie durable à travers une approche intégrée combinant soutien économique, protection sociale, renforcement des moyens de subsistance et accompagnement vers des pratiques agricoles résilientes et durables. L'accès à l'eau, sa gestion durable ainsi que son utilisation efficiente pour l’agriculture constituent des composantes essentielles de cette approche.

Dans un contexte marqué par une forte variabilité climatique, une pression croissante sur les ressources en eau et une dépendance élevée à l’agriculture pluviale, ce stage vise à identifier des solutions concrètes et adaptées en approfondissant les réflexions sur deux volets essentiels (i) les dispositifs de collecte et de stockage d’eau, (ii) et les méthodes d’irrigation adaptées pour l’agriculture locale.

Rôle du stagiaire

Sous la supervision de la Conseillère technique en Adaptation et Résilience face au Changement climatique et d’un maitre de stage de l’Université du Burundi, le stagiaire appuiera l’identification de solutions concrètes, durables et adaptées pour améliorer la gestion des eaux pluviales et explorer des options d’irrigation rurale dans les zones cibles du programme Green Graduation.

Les objectifs spécifiques du stage sont les suivants

Réaliser un diagnostic de la situation actuelle :

·         Identifier et caractériser les dispositifs de collecte d’eaux pluviales existants au niveau local ;

·         Recenser et caractériser les systèmes d’irrigation déjà en place dans les zones ciblées.

Analyser les conditions d’accès à l’eau pour les ménages vulnérables :

·         Identifier les solutions envisageables / potentiellement exploitables pour améliorer l’accès à l’eau

·         Etudier leur disponibilité sur le marché local

·         Évaluer leur accessibilité financière ainsi que les éventuelles barrières ou défis à leur utilisation et entretien (techniques, économiques, sociales, topographiques, etc.).

Formuler des recommandations techniques adaptées :

·         Proposer des solutions concrètes tenant compte des spécificités locales dans chacune des zones d’intervention pour une action pilote sur les volets (i) dispositifs de collecte et de stockage d’eau, (ii) et méthodes d’irrigation adaptées pour l’agriculture locale.

 

·         Intégrer les dimensions sociales, économiques et environnementales dans les propositions.

Tâches principales   

  • Réalisation d’une revue documentaire sur la collecte, la gestion de l’eau et l’irrigation au Burundi et dans des contextes similaires, un focus sera réalisé sur les zones d’intervention du programme Green Graduation ;
  • Conduite d'entretiens semi-structurés avec les acteurs clés (les autorités locales, les services techniques, les commerçants, les communautés, les organisations nationales et internationales) et visites de sites/observations terrain ;
  • Analyse des données qualitatives collectées ;
  • Production d’une note technique pour chaque volet (collecte et gestion des eaux pluviales / irrigation) ;
  • Restitution des résultats auprès des équipes Concern et des partenaires locaux.

Résultats attendus

  • Un état des lieux clair sur la collecte et la gestion des eaux pluviales, ainsi que l’irrigation dans les zones ciblées ;
  • Une cartographie des pratiques et dispositifs existants (traditionnels et modernes), y compris des photos illustratives ;
  • Une analyse des besoins, contraintes et opportunités locales ;
  • Un portefeuille de solutions techniques adaptées, incluant des options à faible coût, des solutions adaptées à la topographie locale (notamment pour les dispositifs d’irrigation) et à faible impact environnemental ;
  • Un rapport final intégrant des recommandations pratiques et une présentation synthétique des résultats.

Profil recherché

  • Étudiant(e) en fin d’études ou jeune diplômé(e) en génie de l’eau, hydrologie, aménagement rural, agriculture, environnement ou domaine équivalent de niveau master ou doctorat ;
  • Bonne compréhension des enjeux liés à l’eau, à l’agriculture et au changement climatique ;
  • Bonne capacité de conduire d’enquêtes de terrain ; une expérience préalable en collecte de données est souhaitée.
  • Capacité d’analyse et de synthèse ;
  • Autonomie, rigueur, motivation et esprit d’équipe ;
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), connaissances SIG est un plus ;

Modalités du stage

  • Durée : 6 mois
  • Période : de juin à décembre 2025

·         Lieu : Basé à Bujumbura, avec missions régulières dans les provinces d’intervention du programme Green Graduation

 

·         Encadrement : Le/la stagiaire sera encadré(e) par l’équipe technique en charge du programme, et d’un professeur/ chercheur et bénéficiera d’un accompagnement méthodologique.

 

Conditions

  • Le stage est rémunéré selon la politique interne de Concern ;
  • Pendant les missions terrains, les frais de transport, hébergement, per diem sont pris en charge ;
  • Un rapport de stage est attendu en fin de mission, accompagné d’une présentation auprès de l’équipe Concern.

 Candidature

Merci d’envoyer votre CV et une lettre de motivation à l’adresse suivante :  burundi.hr@concern.net 

Date limite de soumission : 02 mai 2025