• Titre du Poste                   : Technicien de Laboratoire (Laboratory Technician)
• Lieu du poste                     : Gitega
• Durée                                   : Une année renouvelable
• Type de poste                   : Local 

CONTEXTE

Family Health International - FHI 360 est une organisation de développement humain à but non lucratif dédiée à l'amélioration des vies de manière durable basée sur la promotion de solutions intégrées et locales. Notre personnel comprend des experts en santé, éducation, nutrition, environnement, développement économique, société civile, genre, jeunesse, recherche et technologie - créant une combinaison unique de capacités pour relever les défis de développement d'aujourd'hui. FHI 360 dessert plus de 70 pays et tous les états et territoires des États-Unis.

Dans le cadre de l’exécution du Projet « Reaching an AIDS Free Generation in Burundi – RAFG Activity », projet de 5 ans financé par le Gouvernement des Etats Unis d’Amérique via PEPFAR/USAID, Family Health International (FHI 360) - Burundi cherche un (e) candidat(e) qualifié(e) au poste de « Technicien (ne) de Laboratoire ».

DESCRIPTION DU POSTE

Sous la supervision du Provincial Team Lead, le/la Technicien (ne) de laboratoire aura pour principales responsabilités : 

• Elaborer les Procédures Opérationnelles Standards (SOP) pour la mise en œuvre de tous les aspects liés au laboratoire dans la zone du projet RAFG ;
• Elaborer et participer dans la mise en œuvre des procédures d'Assurance qualité/ Contrôle de Qualité (AQ / CQ) pour le dépistage du VIH dans les formations sanitaires,
• Appuyer la mise en œuvre des procédures de collecte, de transport, de pré-traitement et de stockage des échantillons pour la mesure de la charge virale ainsi que le dépistage précoce des nouveaux nés,
• Examiner et analyser les rapports hebdomadaires fournis par le laboratoire et donner le feedback au Laboratoire si besoin ;
• Offrir une assistance technique aux formations sanitaires dans l’estimation des besoins en intrants VIH,
• Documenter l’état des stocks des intrants VIH au niveau des districts sanitaires et formations sanitaires et proposer des actions correctrices en cas de rupture de stock ou des expirations probables. 
• Superviser les laboratoires pour s’assurer de la qualité du dépistage du VIH,
• S’assurer de la disponibilité des outils, des aides mémoires, des algorithmes et du processus du contrôle interne et externe de la qualité.
• Conduire des sessions de formation sur les techniques de laboratoire.
• Exécuter d’autres tâches qui lui sont demandées par les supérieurs hiérarchiques.

QUALIFICATIONS REQUISES 

• Être de nationalité Burundais ou avoir un permis de travail au Burundi
• Avoir au minimum un diplôme de licence en sciences de laboratoire avec 3 à 5 années d'expériences en tant que gestionnaire des services de laboratoire,
• Au moins trois ans d'expérience dans l'élaboration et la mise en œuvre de procédures de laboratoire.
• Avoir une expérience de travail de 2 ans d'expérience au minimum en supervision des laboratoires dans une ONGE ou un Organisme International ;
• La maitrise du Français et du Kirundi est obligatoire, la connaissance de l’anglais constitue un avantage.
• Maitrise de l’utilisation des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, etc.)

COMPETENCES MINIMALES

• Aptitude avérée à former et à renforcer efficacement les capacités des partenaires locaux, les équipes cadre du district sanitaire et des prestataires des formations sanitaires ;
• Expérience antérieure dans la logistique de laboratoire et la gestion de la chaîne d’approvisionnement.
• Expérience dans la gestion de données de laboratoire ;
• Expérience dans l'analyse et dans l’utilisation des données pour la prise de décision ;
• Posséder d'excellentes compétences en communication et travail d’équipe.

DEPOT DE CANDIDATURES

Les candidat(e)s intéressé(e)s sont prié(e)s de postuler en soumettant leur dossier de candidature qui est composé d’un Curriculum Vitae, une lettre de motivation adressée au « Représentant de FHI 360 Burundi » ainsi que les copies certifiées conformes du diplôme ou certificats attestant les qualifications.

Date de début de fonction : Aussitôt le processus terminé.

NB :        Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront invité(e)s à passer les épreuves de recrutement.

This job description summarizes the main duties of the job. It neither prescribes nor restricts the exact tasks that may be assigned to carry out these duties. This document should not be construed in any way to represent a contract of employment. Management reserves the right to review and revise this document at any time.

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