- Lieu de travail : Bujumbura, Burundi
- Langues : Anglais et français – bilinguisme essentiel
- Date limite de candidature : Le 9 octobre 2023
- Date d’entrée en fonction prévue : Octobre 2023
Aperçu :
IMPACT invite une ou un responsable de programme à intégrer son équipe. Dans le cadre de vos fonctions, vous dirigerez un projet de quatre ans visant à favoriser la paix et la sécurité dans la région des Grands Lacs d’Afrique et à y améliorer la gouvernance des minéraux. Le projet s’articule autour de trois axes principaux :
- Renforcement des contrôles gouvernementaux sur les ressources minières artisanales (et notamment sur les répercussions environnementales et sociales des activités qui y sont liées), en portant une attention toute particulière aux femmes et aux jeunes;
- Adoption par les acteurs régionaux de stratégies et de modèles axés sur les pratiques exemplaires pour tout ce qui a trait aux régimes d’exportation de l’or artisanal;
- Amélioration du suivi des flux de marchandises et de données, conformément aux normes, aux réglementations et aux lois régissant les marchés régional, national et international.
Relevant de la directrice du programme, vous serez responsable de la vision stratégique globale, de la direction technique, de la conformité avec les règles définies par le bailleur de fonds, et de la gestion de l’équipe et du projet. Vous serez en outre la principale personne-ressource pour le bailleur de fonds et les autres parties prenantes. Notez que vous collaborerez directement avec la Conférence internationale sur la région des Grands Lacs (CIRGL), dont le secrétariat est situé à Bujumbura, au Burundi. C’est donc dire que vous travaillerez non seulement avec les 12 États membres, mais aussi avec d’autres partenaires régionaux et internationaux de première importance. Vous apporterez notamment votre soutien à l’Initiative régionale sur les ressources naturelles de la CIRGL en participant au renforcement des capacités.
Par ailleurs, vous superviserez une équipe de spécialistes ainsi que des membres du personnel de soutien, préparerez des rapports et des plans de fonctionnement annuels, et adapterez les initiatives du projet aux priorités de la CIRGL et du bailleur de fonds. Sachez que tout recrutement pour ce poste basé à Bujumbura, au Burundi, est subordonné à l’octroi du projet et à l’approbation de la candidature par le bailleur de fonds.
Principales responsabilités :
- Élaborer des plans stratégiques et des plans de travail annuels de concert avec la CIRGL, puis gérer l’activité en conséquence, conformément aux lignes directrices définies par le bailleur de fonds;
- Travailler main dans la main avec la CIRGL pour atteindre les objectifs fixés conjointement;
- Veiller à honorer les conditions de l’entente avec le bailleur de fonds et, de concert avec la CIRGL, l’échéancier du projet;
- Superviser et soutenir tant le personnel que les systèmes, en veillant à l’atteinte des objectifs du projet;
- Assurer une gestion financière efficace, afin de tirer le meilleur parti des ressources disponibles, conformément aux règles et réglementations définies par le bailleur de fonds et aux politiques internes d’IMPACT;
- Créer un environnement de travail positif et sûr pour l’ensemble du personnel;
- Faciliter les partenariats et la collaboration entre le bailleur de fonds et les diverses parties prenantes.
Aptitudes et compétences requises :
Dans votre candidature, vous devez clairement démontrer vos aptitudes pour le poste.
Aptitudes, expertise et compétences essentielles :
- Diplôme d’études supérieures dans un domaine social ou technique pertinent tel que les sciences politiques, les sciences de l’environnement, les études sociales, les relations internationales ou le génie minier;
- 10 ans d’expérience en gestion de programmes de développement international dans les domaines de la consolidation de la paix, de l’atténuation des conflits et de la gouvernance (des minéraux ou des ressources naturelles), idéalement combinée avec une expérience dans la région des Grands Lacs d’Afrique; de l’expérience dans le domaine du renforcement des capacités ou le secteur minier vous donnera une longueur d’avance;
- Vaste expérience de terrain témoignant d’une gestion axée sur les résultats;
- Vaste expérience en matière de gestion des bailleurs de fonds (Union européenne, Affaires mondiales Canada, USAID, agences des Nations Unies, etc.);
- Faculté à collaborer efficacement avec des agences et organismes d’État et avec des acteurs du secteur privé et de la société civile – y compris dans le cadre d’approches multipartites – et vaste expérience connexe;
- Habitude d’utiliser divers logiciels et outils professionnels (comme Microsoft Word, Excel, Zoom, Box, etc.).
Compétences :
- Maîtrise de l’anglais et du français (parlés, écrits et lus) – essentiel;
- Sens de la diplomatie, talent pour résoudre les problèmes, discernement, et esprit analytique et logique;
- Entregent et bonnes aptitudes pour la communication;
- Excellent sens de l’organisation, de la planification et de la gestion du temps, et faculté à mener plusieurs tâches de front;
- Bonne capacité à travailler en équipe dans un environnement multiculturel et à entretenir de bonnes relations interpersonnelles;
- Intégrité et éthique irréprochables, jumelées à une culture du partenariat (c’est-à-dire pas d’approche descendante);
- Leadership et motivation : souci de l’excellence et de la performance, enthousiasme envers votre travail, engagement personnel, force de caractère et confiance en l’équipe;
- Rigueur et souci de l’exactitude, de la précision et du respect des normes.
Notez que ce poste implique des déplacements fréquents dans la région des Grands Lacs d’Afrique et en dehors.
À propos d’IMPACT :
IMPACT transforme le mode de gestion des ressources naturelles dans les régions où la sécurité et les droits de la personne sont menacés. Son objectif est d’analyser et de concevoir des approches de gestion dans une triple optique de renforcement de la sécurité, de développement et d’égalité. Organisme indépendant sans but lucratif, IMPACT fait action commune avec des partenaires locaux pour mettre en œuvre un changement durable.
IMPACT a son siège social à Ottawa, au Canada, ainsi que des bureaux en République démocratique du Congo, en Ouganda et en Côte d’Ivoire. L’organisme mène aussi des projets au Burkina Faso, au Mali et au Zimbabwe. Apprenez-en davantage au www.impacttransform.org.
Dépôt des candidatures :
Veuillez faire parvenir les documents suivants par courriel à l’adresse jobs@impacttransform.org :
- Une lettre de motivation expliquant votre intérêt pour le poste;
- Votre curriculum vitæ;
Le formulaire de renseignements supplémentaires dûment rempli, à télécharger sur notre site Web :
Dans l’objet du courriel, n’oubliez pas d’indiquer le poste pour lequel vous posez votre candidature et votre nom.
Nous remercions toutes les personnes candidates, mais nous communiquerons uniquement avec celles sélectionnées pour une entrevue. En raison du volume de candidatures reçues, nous vous demandons de ne pas effectuer de suivi.
Le non-respect des éléments mentionnés ci-dessus entraînera automatiquement le rejet de la demande. Notez qu’IMPACT applique une politique de tolérance ZÉRO en matière d’exploitation, de maltraitance et de harcèlement sexuels.
