Projet de développement communautaire i…
Analyste des Plans d’Affaires
Programme des Nations unies pour le développement (PNUD)
registry.bi@undp.org
+25722301100
http://www.bi.undp.org/
10 I -Burundi, Ave des Patriotes, Bujumbura
Description of assignment title
Analyste des Plans d’Affaires
Assignment country
Burundi
Expected start date
13/10/2024
Sustainable Development Goal
8. Decent work and economic growth
Volunteer category
National UN Volunteer Specialist
Host entity
UNDP
Type
Onsite
Duration
12 months
Number of assignments
1
Duty stations
Gitega
Details
Mission and objectives
UNDP works in about 170 countries and territories, helping to eradicate poverty, reduce inequalities and exclusion, and build resilience so countries can sustain progress. As the UN’s development agency, UNDP plays a critical role in helping countries achieve the Sustainable Development Goals.
Au Burundi, le PNUD collabore avec les acteurs nationaux et les institutions partenaires pour le développement humain et durable du pays. La présence du PNUD au Burundi est définie par un accord signé le 21 novembre 1975 avec le gouvernement du Burundi.
Le PNUD vient de se doter d’un nouveau Document de Programme de Pays (CPD 2024-2027) axé sur une programmation selon l’approche portefeuille avec trois priorités ou objectifs de pays : (i) Renforcer la démocratie, la gouvernance, l’état de droit et la sauvegarde de la souveraineté nationale ; (ii) Stimuler les secteurs de croissance et (iii) Gestion durable de l’environnement et renforcement de la résilience face aux changements climatiques et à d’autres risques.
Context
La présente affectation s’inscrit dans le cadre de la mise en œuvre de l’Initiative Moon Shoot conjointe (PNUD-ONUFEMMES-UNCDF-UNFPA) visant à appuyer 40 000 jeunes/femmes avec l’ambition de créer 2000 opportunités d’emplois. Le PNUD travaillera notamment avec la Banque d’Investissement et Développement pour les Femmes (BIDF) à travers le renforcement des capacités y compris en ressources humaines. L’appui permettra l’évaluation des plans d’affaires des femmes et des jeunes (outils, formation du personnel) et Fonds de garantie, soutiendra la réalisation des initiatives visant à appuyer la gestion des revenus, le remboursement du crédit, la fiscalité, la commercialisation, le suivi et le rapportage.
L’initiative Moon Shoot vient en appui aux documents de planification du pays et des Nations Unies. Il s’agit de la Vision Burundi « Pays émergent en 2040 et développé en 2060 » ; le Plan National de Développement (2018-2027) « Transformer structurellement l’économie burundaise, pour une croissance forte, durable, inclusive, créatrice d’emplois décents pour tous et induisant l’amélioration du bien-être social » ; le Plan-cadre de Coopération pour le Développement Durable entre le Gouvernement du Burundi et le Système des Nations Unies « Des cadres inclusifs de promotion d’emplois décents et d’entreprenariat des femmes et des jeunes, et de renforcement de la cohésion sociale sont mis en place/renforcés » ainsi que le CPD 2024-2027 du PNUD: Pilier Croissance Inclusive et Transformation de l’Economie du Portefeuille Entrepreneuriat Innovant pour l’autonomisation des jeunes et des femmes.
Task description
1. Évaluation des plans d'affaires
- Analyser et évaluer les plans d'affaires soumis par les entrepreneurs, startups, le groupement des jeunes hommes et femmes pour en déterminer la viabilité financière, stratégique et opérationnelle;
2. Analyse financière
- Réaliser des analyses financières approfondies, y compris des projections de trésorerie, des analyses de rentabilité et des études de faisabilité;
3. Recherche de marché
- Conduire des recherches de marché pour identifier les tendances, les opportunités, et les risques associés aux nouveaux projets ou aux expansions commerciales;
4. Rédaction de rapports
- Préparer des rapports détaillés sur les résultats de l'analyse des plans d'affaires, incluant des recommandations pour la BIDF;
5. Suivi des performances
- Suivre les performances des projets approuvés par la BIDF par rapport aux projections initiales et suggérer des ajustements si nécessaire;
6. Collaboration interfonctionnelle
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement d’encadrement et de renforcement des capacités commercial, finance, marketing, et opérations pour assurer une compréhension commune des objectifs et des résultats attendus;
7. Conseil stratégique
- Fournir des conseils et des recommandations stratégiques à la direction de la BDIF sur la pertinence des investissements ou des initiatives commerciales proposées;
8. Compétences techniques :
- Solides compétences en analyse financière et modélisation;
- Maîtrise des outils bureautiques, en particulier Excel, et des logiciels de gestion de données; Connaissance des méthodologies d'évaluation des associations, groupements de femmes et coopératives et des critères de succès pour les startups et les nouveaux projets;
- Expérience en rédaction de rapports d'analyse et en présentation de recommandations à des cadres supérieurs.
Eligibility criteria
Age
18 - 80
Nationality
Candidate must be a national or legal resident of the country of assignment.
Requirements
Required experience
3 years of experience in -Plan national dans en analyse financière, gestion de projets, ou dans un rôle similaire en lien avec l'évaluation de plans d'affaires ou autres domaines pertinents.
-Associations, les groupements et coopératives de producteurs est un atout, tout comme une expérience de travail sur le terrain,
- Gestion de projets agricoles, la recherche, le suivi et le développement en analyse de plans d’affaires, ou des rôles de conseil technique au sein du système des Nations Unies ou autres organisations de développement local.
Area(s) of expertise
Economics and finance
Driving license
-
Languages
French, Level: Fluent, Required
English, Level: Working knowledge, Desirable
Kirundi, Level: Mother tongue, Required
Required education level
Bachelor degree or equivalent in - Finance, Gestion et administration,
- Économie, ou un domaine connexe.
Competencies and values
- Excellentes compétences orales et écrites ; excellentes compétences en matière de rédaction, formulation et rapportage ;
- Précision et professionnalisme dans la production et l'édition de documents ;
- Excellentes compétences interpersonnelles ; culturellement et socialement sensible ; capacité à travailler de manière inclusive et collaborative avec un éventail de partenaires, notamment des membres des communautés de base, des organisations religieuses et de jeunesse et des autorités à différents niveaux ; familiarité avec les outils et les approches de communication pour développement ;
- Capacité à travailler et à s'adapter de manière professionnelle et efficace dans un environnement difficile ; capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe multiculturelle composée de personnel international et national ;
- Solides connaissances générales en informatique, y compris la maîtrise de diverses applications MS Office (Excel, Word, etc.) et du courrier électronique/Internet ; familiarité avec la gestion de bases de données et matériel de bureautique ;
- Motivé, capacité à travailler avec un minimum de supervision ; capacité à travailler avec des délais serrés
- Avoir une affinité ou un intérêt pour le domaine du développement durable, le volontariat en tant que mécanisme de développement durable et le système des Nations Unies
Other information
Living conditions and remarks
la/le volontaire va travailler à Bujumbura
Inclusivity statement
United Nations Volunteers is an equal opportunity programme that welcomes applications from qualified professionals. We are committed to achieving diversity in terms of gender, care protected characteristics. As part of their adherence to the values of UNV, all UN Volunteers commit themselves to combat any form of discrimination, and to promoting respect for human rights and individual dignity, without distinction of a person’s race, sex, gender identity, religion, nationality, ethnic origin, sexual orientation, disability, pregnancy, age, language, social origin or other status.
Note on Covid-19 vaccination requirements
Selected candidates for certain occupational groups may be subject to inoculation (vaccination) requirements, including against SARS-CoV-2 (Covid-19) in line with the applicable host entity policy
Programme des Nations unies pour le développement (PNUD) (ONG)
registry.bi@undp.org
+25722301100
http://www.bi.undp.org/
10 I -Burundi, Ave des Patriotes, Bujumbura
Qui sommes-nous ?
Dès l’ouverture de la coopération avec le Burundi en 1975, le PNUD a apporté son assistance au pays dans divers domaines socio-économiques de développement. Récemment, dans un contexte redevenu difficile après les élections de 2015 et la diminution drastique des ressources financières pour le pays, le PNUD a poursuivi son engagement aux côtés des institutions nationales pour le mieux-être des populations burundaises ; et pour maximaliser l'utilisation des ressources de l'Aide en les priorisant par rapport aux défis immenses du pays, et ce en toute transparence.
Qui décide ?
La prise de décision au sein du PNUD est guidée par un processus de consultation continue avec le Gouvernement et les partenaires au développement du Burundi. Le Représentant résident (RR) est responsable des activités et programmes du PNUD dans le pays. Il a deux niveaux de responsabilités, le volet « Programme » et le volet « Opérations », assisté d'un Directeur pays adjoint aux opérations. Les chefs des unités de programme supervisent et soutiennent les directeurs de projet dans un domaine précis. Les programmes mis en œuvre au niveau national sont dirigés par des coordinateurs de projet, fonctionnaires du gouvernement au sein du ministère concerné, et sont appuyés …
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